Für unseren wachsenden Geschäftsbereich Energy Solutions in suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktmanager (m/w/d) Stationäre Batterien EMEA

für unseren Standort in Büdingen (östlich von Frankfurt) - Einzugsgebiet Frankfurt, Hanau, Gelnhausen, Gießen, Aschaffenburg.

Über die Stelle:

Sie berichten an den Director Product Management and Application Engineering ES Global.

Ihre täglichen Aufgaben in dieser Funktion:

• Mit Leidenschaft und Strategie sorgen Sie für ein attraktives Produktportfolio unserer stationären Batterien und treiben so maßgeblich das Wachstum des Geschäftsbereichs Energy Solutions voran.
• Sie analysieren den Wettbewerb, identifizieren technische Alleinstellungsmerkmale unserer Produkte und übersetzen diese in Kundenvorteile, die Sie für Marketingstrategien nutzen können.
• Sie sind verantwortlich für den technischen Inhalt der Produktdokumentation (wie bspw. Broschüren, Handbücher, Auslegungssoftware, Präsentationen, Bedienungsanleitungen) und unterstützen aktiv die Marketingabteilung.
• Sie verleihen uns auf Fachtagungen ein Gesicht, präsentieren auf Vertriebsschulungen und Messen unsere Produkte und wirken in Fach- und Normausschüssen sowie in Industrieverbänden mit.
• Sie sind verantwortlich für die Durchführung technischer Zulassungsverfahren und Feldversuchen.
• Als kompetenter Ansprechpartner sind Sie zuständig für die Planung und Durchführung interner und externer Trainings.
   

Was wir voraussetzen:

• Abgeschlossenes technisches Studium (Chemie, Physik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieur)
• Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement oder in der Anwendungstechnik
• Fundierte Kenntnisse in Blei-Säure-Technologien (VLA & VRLA) sowie Grundkenntnisse in Lithium-Ionen-Technologie
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Analytisches und strategisches Denken in Verbindung mit strukturierter Arbeitsweise
• Projektmanagement-Skills
• Beratungskompetenz und Präsentationsstärke auf Deutsch und Englisch in Verbindung mit der Fähigkeit, technische Produktvorteile für den Kunden verständlich aufzubereiten und diese in Verkaufsargumente zu übersetzen
• Führerschein (Klasse B) erforderlich
• Reisebereitschaft im Raum EMEA (etwa 20 Prozent)

Was Sie erwartet:

Eine reizvolle, vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem international tätigen Unternehmen, sowie ein kooperatives Arbeitsumfeld mit einem großen Maß an Selbständigkeit und Entscheidungskompetenz. Wir bieten Ihnen attraktive Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten, ein wettbewerbsfähiges Gehalt sowie eine erfolgsabhängige Vergütung. Reisekostenpauschale, betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Gleitzeit-basiertes Arbeitszeitmodell, sowie:

·         Unbefristeter Arbeitsvertrag
·         Wettbewerbsfähiges Gehalt
·         Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Homeoffice- und Präsenzarbeitstagen, vor Ort gemeinsam mit Ihren Teamkollegen, um den gegenseitigen Austausch und Innovation zu fördern (3 Tage pro Woche Präsenzarbeit im Büro, 2 Tage pro Woche Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice – nach Abschluss der Einarbeitungsphase).
·         Jahresurlaub: 30 Tage
·         Werkseigene Kantine
·         Flexibles Arbeitszeitmodell
·         Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
·         Kooperative Zusammenarbeit in Länder- und Abteilungsübergreifenden Teams mit hilfsbereiten Kollegen
·         Die Möglichkeit ein Firmenfahrrad zu leasen
·         Corporate Benefits
·         Mitwirkung an innovativen Projekten
·         Arbeit in einem dynamischen Umfeld